Operativer Spezialist für Rechtsthemen und Organisationsentwicklung (m/w/d)

  • Standort Wels
  • Berufserfahrung (Junior Level)
  • Berufserfahrung
  • Vollzeit
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Bitte einsteigen! Stelle mit uns gemeinsam die Weichen für deine Zukunft!

Was wäre die Bahninfrastruktur ohne unsere rund 900 Mitarbeiter:innen an 13 Standorten, die sie bauen und instand halten? Wir, das Team of Steel der Bahnbau Wels, geben jeden Tag unser Bestes, damit die Züge auf Schiene bleiben!

Als ein familiengeführtes Unternehmen der Rhomberg Sersa Rail Group sind wir Teil eines der umfassendsten Bahntechnik Unternehmen Europas.
 
Wir suchen dich für unser "TEAM OF STEEL" am Standort Wels!

Für unseren Standort in Wels, sind wir auf der Suche nach einem Rechts- und Organisationsentwicklungsspezialist (m/w/d) – Vollzeit - welcher aktiv die rechtlichen und unternehmensorganisatorischen Themen unseres Unternehmens unterstützen wird.

Dein Job

Auf dieser Position wirst Du eng mit unserer Geschäftsführung zusammenarbeiten. Die Schwerpunkte dieser Position sind Rechtsthemen, Schadensmanagement und Organisationsentwicklung. Deine Tätigkeiten umfassen:
  • Prüfung von Verträgen im Zusammenhang mit Maklerkooperationen, einschließlich Gutachten für Sachversicherungen
  • Abwicklung von Rechtsangelegenheiten in Zusammenarbeit unserer Rechtsabteilung auf Gruppenebene sowie externen Anwälten
  • Entwerfen und prüfen von Kauf- und Mietverträgen, Identifizierung von juristischen Risiken und Unterstützung bei der rechtlichen Aufbereitung
  • Schadensregistrierung und interne Prozesskoordination
  • Prüfung von Schadensmeldungen und Abwicklung von Schadensfällen in Zusammenarbeit mit Versicherern
  • Operative Unterstützung bei Projekten bezüglich unserer Unternehmensorganisation Schwerpunkt auf Aufbauorganisation und Sicherstellung effizienter Organisationsstrukturen
  • Aktive Mitgestaltung bei Organisationsentwicklungsprozessen, Sparring Partner Funktion für unser Management - Ideenaustausch

Dein Profil

  • einschlägige mehrjährige Berufspraxis mit oder ohne oder relevanter Ausbildung
  • Kenntnisse im Bereich Recht (Verträge) von Vorteil
  • Ausgeprägte MS-Office-Anwenderkenntnisse insbesondere Excel und PowerPoint.
  • Fließende Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse
  • Proaktive, strukturierte und genaue Arbeitsweise
  • Freundliches und sicheres Auftreten, teamorientiertes Arbeiten und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
  • Vertrauenswürdigkeit, Loyalität und ein hohes Maß an Diskretion

Wir bieten

  • einen krisenfesten Arbeitsplatz in einem traditionsreichen und familiären Unternehmen in der Zukunftsbranche Eisenbahn mit Fokus auf Innovation und Nachhaltigkeit 
  • eine überaus wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchie und teamorientiertes Arbeiten mit einer „DU-Kultur“
  • ein modernes Büro mit top IT-Ausstattung sowie die Möglichkeit, flexible Zeiteinteilung – Gleitzeitmodell
  • hervorragende Perspektiven zur persönlichen Weiterentwicklung
  • zahlreiche Benefits und Sozialleistungen
  • vielseitige und attraktive Arbeitsbedingungen in einem dynamischen Arbeitsumfeld, faszinierende Einblicke in die Arbeit des Topmanagements eines Unternehmens
  • ausgezeichnete Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln und ausreichend Parkplätze vorhanden

Wir suchen dich für unser "TEAM OF STEEL"!

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt auf Vollzeitbasis (39 h) beträgt für diese Position EUR 40.500,00 Brutto/Jahr.
Eine marktkonforme Überzahlung ist abhängig von deiner beruflichen Qualifikation und Erfahrung.
 
Möchtest Du die Zukunft der Bahnbauindustrie mitgestalten? Dann schick uns deine aussagekräftige online Bewerbung (inkl. Lebenslauf, Zeugnisse, etc.) und werde Teil unserer gemeinsamen Erfolgsgeschichte! 
 

ÖSTERREICH

Mariahilfstrasse 29
6900 Bregenz

 

T +43 5574 403 0
F +43 5574 403 2020

SCHWEIZ

Badenerstrasse 694
8048 Zürich

 

T +41 43 322 23 00
F +41 43 322 23 08

Rhomberg Sersa Rail Holding GmbH